Comment planifier la suite de sa carrière ?

À l’âge de 50 ans, on se pose des questions sur la suite de sa carrière professionnelle. Comment apporter une plus-value par rapport aux jeunes générations ? Comment rester motivé dans son travail ? Par rapport à des métiers éprouvants sur le plan physique, comment se ménager tout en restant actif ? Une série d’interrogations à considérer de manière conjointe avec son employeur ou en tant qu’indépendant. Pour que les années de travail à venir constituent une période enrichissante...

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